こんにちは。FPと社会保険労務士の二刀流で活動しているfp-keikoです。
メディア掲載報告です。お金と暮らしを考えるファイナンシャル・フィールドさんにて、記事が掲載されました。今回は暮らし編についてです。
会社に勤めている人が、会社の定められた労働時間（所定労働時間）を超えて行った仕事をすることを残業といいますが、割増賃金はどこから発生するのでしょう。割増賃金は、原則、法定労働時間（8時間）を超えて仕事をした場合に発生します。
まずは、雇用契約書や就業規則を確認し、給与明細書できちんと残業代が支払われているか確認しましょう。
ご興味がありましたら、ご一読ください。
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