こんにちは。FPと社会保険労務士の二刀流で活動しているfp-keikoです。
メディア掲載報告です。お金と暮らしを考えるファイナンシャル・フィールドさんにて、記事が掲載されました。今回は暮らし編についてです。
来年から3段階で育児・介護休業の取得方法などが変わります。柔軟取得できることで、出産、育児や介護で仕事を辞めることなく働き続けることができるように法改正されました。特に男性の出産時の育児休業の分割取得が可能となります。
これを機にさらなる、男性の育児休業取得率のアップが期待できそうですね。
ご興味がありましたら、ご一読ください。
育児・介護休業法の改正により、育休が柔軟に取得可能になるってホント？
